中途 2017年入社
RITAの好きな制度は？
- 明確な評価制度
- 短時間社員
CLALA Hiroshima 立町駅 徒歩2分
18:15完全退社
完全週休2日
完全週休2日
高水準の給与
明確な昇格制度
明確な昇格制度
うれしい
充実の福利厚生
充実の福利厚生
柔軟な働き方で
キャリア形成可能
キャリア形成可能
18:15完全退社・
完全週休2日
CLALAでは営業中からレジ締めを行っていき、スムーズに営業終了。18：15には完全退社しています。また、有休もしっかり使用できるから、最大7連休の取得が可能で、海外旅行も楽しめます。
高水準の給与・
明確な昇格制度
CLALAは化粧品メーカー「CLALA JAPAN」が運営しており、ベースが一般企業なので高水準で安定した給与を設定できています。中途美容師には月収40.5万円を保証。毎月の面談と年2回の評価で頑張りやチームへの協力なども公平に判断し、給与に反映しています。
うれしい
充実の福利厚生
[福利厚生の例]
社会保険完備・健康面をサポート！(ランチ券300円配布/100円から購入できるヘルシー惣菜販売など)・練習用ウィッグ無料・交通費2万円まで・提携マッサージサロン券あり・育休産休100％復帰・社割あり・住宅手当一律2万円・社員旅行(R7：台湾、R6：韓国、R5：北海道)・40１K企業型年金対応
長期的なキャリアプランを形成するため、働く環境(就業時間や教育)を毎年改善しています。
柔軟な働き方で
キャリア形成可能
選べる働き方
- 正社員
(社保あり) - パート
(扶養内) - 短時間社員
(社保あり)
子育てママ率26％！
お子さんの体調不良での急なお休みも、周りががっちりサポートしています♪
【手当も充実】保育手当/子供手当/Xmas手当/お年玉手当/シングル手当/扶養手当…など！
バックオフィス側の職種もあるので、現場仕事からの移籍も可能。生涯勤められる会社です。
スタッフの声Staff Voices
RITAでは明確なキャリアプランがあり、努力が給与にしっかり反映されるシステムが整っています。家庭や子供を持つ方々にも働きやすい環境で、輝いている先輩たちがたくさんいる職場です。私は30代で出産後、パートとして復帰し、現在は時短社員として働いています。子供の成長に合わせた出勤時間や働き方を提案していただきながら、周囲のスタッフのサポートもあり、何の不安もなくお仕事をさせていただいていることに感謝しています。
Aotani Kanami
中途 2019年入社
RITAの好きな制度は？
- 時短正社員
- 保育園手当
- リフレッシュ休暇
- 確定拠出年金制度
9時から17時の時短勤務をさせていただいたりなど、福利厚生も充実しています。周りのスタッフの方々が手助けや声掛けをしてくれるおかげで、保育園の送迎も安心して行えています。子供の行事に合わせてお休みを取れることや、保育園からの呼び出しにも快く対応していただけるため、子育てと仕事の両立ができています。また、リフレッシュ休暇を利用して長期休暇を取得できるので、家族との大切な時間を持つことができます。
Fuji Mayumi
中途 2021年入社
RITAの好きな制度は？
- シスター制度
- 退職金制度
- 確定拠出年金制度
36歳での転職は不安でしたが、RITAという会社を知るにつれてその不安が楽しみに変わりました。子供の保育園の送り迎えも私が担当していますが、両立できているため家族も安心しています。退職金制度や厚生年金以外の積み立て制度があり、将来のリタイア後もイメージしやすいです。また、年収保証も他の美容室より高く、仕事のやりがいを感じています。シスター制度を通じて若手の子たちと関わる機会も多く、刺激を受けています。
Tanabe Yoshiro
数字で見る
RITAグループRecruit Information
会社
働く人
労働時間
給与・手当
応募から
採用までの流れFlow of Recruitment
フォームからWEB応募
書類選考の上、メールか
電話で折り返しご連絡
電話で折り返しご連絡
面接
(他県の場合、リモート可)
(他県の場合、リモート可)
採用結果のご連絡
よくある質問FAQ
ブランクがありますが
大丈夫でしょうか？
大丈夫でしょうか？
はい、ブランクがある方もご応募ください。サポート体制が整っており、安心して復帰いただけます。
子どもがいるのですが、
急な休みなどは
対応してもらえますか？
急な休みなどは
対応してもらえますか？
もちろんです。子育て中のスタッフも多く在籍しており、お子様の体調不良などにも柔軟に対応しています。
パート勤務は
週何日から可能ですか？
週何日から可能ですか？
週3日から勤務可能です。勤務時間や曜日などもお気軽にご相談ください。
面接や見学だけでも
可能ですか？
可能ですか？
はい、大歓迎です。まずはサロン見学からスタートされる方も多くいらっしゃいますので、お気軽にお申し込みください。
時短勤務でも
社会保険に加入できますか？
社会保険に加入できますか？
1ヵ月140時間以上の勤務が可能であれば、社会保険完備の“時短正社員”としてご勤務いただけます。
昇給や昇格のタイミングは
どのように決まりますか？
どのように決まりますか？
昇格基準が明確に設けられており、頑張りや成果に応じて昇給・昇格します。月1回の責任者との面談で査定、半年ごとに評価しています。
募集要項Recruitment Guidelines
- 職種
- 美容師(スタイリスト)
- 雇用形態
- 正社員(パート・アルバイトも可)
- 応募資格
- 要美容師免許
- 勤務地
-
CLALA Hiroshima
広島市中区立町6-1 立町ウイング3F
立町駅 徒歩2分 - 給与(待遇)
-
月給 40.5万円〜126.3万円
▼管理職経験者の方
月給 60万円〜 保証！＋手当
※面談にてご相談に応じます。 - 福利厚生
- 社会保険完備・健康面をサポート！（ランチ券300円配布や、100円から購入できるヘルシー惣菜販売など・練習用ウィッグ無料・交通費2万円まで・提携マッサージサロン券あり・育休産休(100％復帰)・社割あり・住宅手当一律2万円・社員旅行(R7：台湾、R6：韓国、R5：北海道)・40１K企業型年金対応
- 勤務時間
-
8:00〜18:00
(営業時間 9:00〜18:00)
※18:15完全退社 - 休日・休暇
- ●完全週休2日 ●有給休暇10日〜20日（勤続年数にて算定） ●元々予定している連休：夏休み4日、年末年始5日 ●その他、本人の結婚お祝い休暇 5日
【正社員】3〜7連休も取得可 - 会社概要
-
株式会社ＲＩＴＡ
【住所】
〒730-0032
広島県広島市中区立町6-1
立町ウイングビル3F
【電話番号】
082-554-1311
【代表取締役】
榎倉 修
【事業内容】
美容院・エステサロン・アイラッシュサロン・ネイルサロンの運営
応募・お問い合わせ
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